Globale Workplace-Services

Der Vertrag hat die Ziele, die weltweit mehr als 53.000 Mitarbeiter der Commerzbank bei deren Leistung zu unterstützen sowie Kosten und Risiken zu minimieren. "Die Kosten zu senken und die Qualität des
Workplace-Services und die Flexibilität zu erhöhen, sind Vorteile für unsere Geschäftsbereiche", resümiert Stephan Müller, CIO der Commerzbank.

HP will in den Rechenzentren der Bank in Frankfurt, New York, London und Singapur Server-, Netzwerk- und Storage-Hardware installieren. Auf diesen Systemen werden mittelfristig alle Server- und Storage-Kapazitäten zentralisiert. Das vereinfacht Verwaltung und Wartung und spart Betriebskosten. Zudem dient die Infrastruktur als Grundlage für die Kernbestandteile von HPs Workplace-Management-Leistungen:

• Die HP Workplace FSI 360 Services, mittels derer HP Bankmitarbeitern zentral virtualisierte, rollenabhängig vorkonfigurierte Computer-Arbeitsplätze zur Verfügung stellt. Auf den virtuellen Clients läuft neben Standard-Betriebssystemen und Anwendungen auch Commerzbank-spezifische Software. Die Bereitstellung erfolgt per HP Client Virtualization Services (CVS). Dieser Ansatz verspricht den Commerzbank-Mitarbeitern Freiheit bei der Wahl von Arbeitsort sowie Endgerät.
• Ein Managed-Print-Service von HP soll alle bestehenden Druck-Services der Bank zusammenführen. Grundlage soll ein standardisierter, konzernweit einheitlicher und zentral bereitgestellter HP-Druckertreiber sein, der in alle Workplace-360-Services und virtuellen Arbeitsplätze integriert ist.

Begleitung vor und während der Transformation

Für die Implementierung der neuen Services haben Commerzbank und HP einen Transformations-Plan entwickelt, der die bevorstehenden Veränderungen an der Unternehmens-IT genau festhält und zudem andere, bereits laufende IT-Projekte der Commerzbank berücksichtigt.

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Bildquelle: Commerzbank